Institut
für Recht und Ökonomik

1. In der Fakultät für Rechtswissenschaft ist zum 01.10.2020 eine W1 Juniorprofessur für Zivilrecht und Law & Economics zu besetzen.
   Die Juniorprofessur richtet sich an Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler in der frühen Karrierephase.
   Kennziffer JP 316
   Ausschreibung (PDF)
   
   

2. Am Institut für Recht und Ökonomik (ILE) der Universität Hamburg ist zum 01.01.2021 die Stelle einer Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/eines Wissenschaftlichen Mitarbeiters zu besetzen.

   Die Stelle ist am Lehrstuhl Prof. Dr. Georg Ringe verortet. Die Aufgaben umfassen u.a. die interdisziplinäre Forschung an der Schnittstelle von Recht und Ökonomik im Bereich Finanzmarktregulierung, der vergleichenden Unternehmensorganisation (Corporate Governance) und des Insolvenz- und des Kapitalmarktrechts. Weiterhin sind Tätigkeiten in der Lehre zu erbringen.

   Die Bewerberin/der Bewerber sollte über einen überdurchschnittlichen Abschluss und gute Kenntnisse in Recht und/oder Ökonomik verfügen. Sehr gute Englischkenntnisse werden erwartet. Nähere Informationen finden Sie in der Ausschreibung (PDF).

   Für darüber hinausgehende Informationen wenden Sie sich bitte per E-Mail an Prof. Dr. Georg Ringe (georg.ringe"AT"uni-hamburg.de).

   Bewerbungsschluss ist der 20.10.2020.

Gern beschäftigen wir Praktikanten, die sich einen Einblick in die tägliche Arbeit an einem Forschungsinstitut verschaffen wollen. Wir bieten Praktika mit mind. 3-monatiger Laufzeit für Studierende. Zu Ihren Aufgaben gehört die Mitarbeit an Projekten in der interdisziplinären Forschung.

Damit überzeugen Sie uns:

• Affinität zur ökonomischen Analyse des Rechts
• gute Kenntnisse in MS-Office
• Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
• Bereitschaft, sich mit Daten zu beschäftigen
• Teamfähigkeit, Organisationstalent, sowie Aufgeschlossenheit und Freude an selbständigem Arbeiten

Das können Sie erwarten:

• Anspruchsvolle Aufgaben und konstruktives Feedback
• Mitarbeit in einem interdisziplinären Team, das professionell und engagiert an neuen Konzepten und Forschungsfragen  arbeitet
• Flache Hierarchien und eine direkte Kommunikation.

Kontakt: Marek Endrich