10. Moot-Court des BAG

Die Tagung präsentierte interdisziplinäre Vorträge zu Videoverhandlungen, eine Analyse der aktuellen Entscheidung des BVerfG zur Tarifautonomie und Gleichbehandlung sowie eine rechtspolitische Diskussion zur Reformprojekten im Arbeitsrecht.

Gewerkschaften können als Reaktion auf tatsächlich zu erwartende Gegenmaßnahmen des Arbeitgebers einen angekündigten Streik verschieben. Sie müssen aber auf die Grundrechte Drittbetroffener Rücksicht nehmen. Das kann eine rechtzeitige Ankündigung erfordern.